МТС вошла в топ-10 российских работодателей
По итогам 2022 года компания МТС впервые вошла в первую десятку рейтинга ИТ-работодателей портала «Хабр Карьера». Оператор оказался единственным представителем телекоммуникационной отрасли, включенным в топ-10 рейтинга, который формируется на основе отзывов сотрудников. Кроме того, МТС оказалась второй среди компаний, развивающих собственные экосистемы.
Портал «Хабр Карьера» запустил сервис оценки компаний работниками в 2018 году. Пользователи оценивают по пятибалльной шкале целый ряд параметров, среди которых — возможность решать интересные задачи и использовать современные технологии, уровень зарплаты и соцпакет, условия труда, перспективы профессионального и карьерного роста, грамотность менеджмента и позитивное влияние компании на мир.
В 2022 году сотрудники МТС дали наиболее высокие оценки комфортным условиям труда, технологиям, которые применяет оператор в своей экосистеме, а также социальный вклад компании.
Шире всего в топ-10 «Хабр Карьеры» за 2022 год представлены банки и их дочерние ИТ-компании, которых в первой десятке пять. На первых двух строчках расположились компании, специализирующиеся на разработке программного обеспечения («Ланит» и «Тензор»). Среди экосистем МТС обошла в рейтинге «Яндекс» и Сбербанк, уступив лишь VK. При этом другие телеком-операторы, включенные в рейтинг, оказались за пределами первой десятки.
В новом рейтинге МТС заметно улучшила свои позиции по сравнению с 2021 годом, когда компания заняла 15-е место.
— Мы много делаем, чтобы сотрудникам было интересно, удобно и приятно работать, — отметил первый вице-президент по технологиям компании Павел Воронин. — МТС — интереснейшее место для построения карьеры ИТ-специалистов, крупнейший телеком-оператор и динамичная, яркая экосистема. У нас много планов относительно того, как сделать работу нашей команды еще лучше и интереснее.
