г. Ростов-на-Дону
27 декабря 2024 02:39:42
99.23
103.3

Десятка крупнейших банков-кредиторов Ростовской области на 01.04.2012 (кредитный портфель в млрд руб.)


Примечания. В скобках указано место в аналогичной десятке по итогам 2011 г.
*Подразделения в Ростовской области.
**С учетом деятельности подразделений за пределами Ростовской области.
Источник: ГУ ЦБ по Ростовской области, расчеты N.

Просмотров: 1901

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ

Банки
Десятка крупнейших банков-кредиторов Ростовской области на 01.04.2012 (кредитный портфель в млрд руб.)
В 2024 году ВТБ в очередной раз был признан одним из лучших работодателей России по версии Forbes. По словам начальника отдела по работе с персоналом Южного и Северо-Кавказского федеральных округов ВТБ Татьяны Михайловой, стабильные результаты по привлечению и удержанию сотрудников связаны с возможностями для развития и самореализации.
Банки
Десятка крупнейших банков-кредиторов Ростовской области на 01.04.2012 (кредитный портфель в млрд руб.)
ПАО КБ «Центр-инвест» разработал новую стратегию «ESG-цифровизация 3.0» с фокусом на проактивную человекоцентричность, цифровизацию, инновационное креативное управление и экосистемность.
Банки
Десятка крупнейших банков-кредиторов Ростовской области на 01.04.2012 (кредитный портфель в млрд руб.)
Развитие бизнеса требует постоянных инвестиций, заемного финансирования и поддержки текущей операционной деятельности. В условиях новых экономических вызовов компании юга России все чаще нуждаются в доступных и удобных банковских услугах. ПСБ предлагает ряд решений, призванных помочь предпринимателям адаптироваться к изменяющейся ситуации и продолжить успешное развитие. 
Банки
Десятка крупнейших банков-кредиторов Ростовской области на 01.04.2012 (кредитный портфель в млрд руб.)
ВТБ и ростовский лицей № 11 заключили соглашение о сотрудничестве. Это первый проект банка по поддержке школьного образования. Совместная работа с лицеем позволит ВТБ участвовать в подготовке специалистов финансового сектора с ранних этапов обучения, вести активную профориентационную работу и привлекать наиболее талантливых и мотивированных молодых специалистов.