Траты партнеров на зарплаты должны быть больше
Региональные власти пытаются добиться роста заработной платы во внебюджетном секторе, увеличивая число компаний, поддерживающих трехстороннее соглашение о социальном партнерстве между властями, профсоюзами и Союзом работодателей области. «Подписанты» соглашения обязуются выплачивать минимальную зарплату на 20% выше регионального прожиточного минимума — 8,9 тысячи рублей в 2014 году.
— В бюджетной сфере вопросы повышения заработной платы регулируются федеральными и областными нормативно-правовыми актами. А во внебюджетном секторе единственным рычагом является данное областное соглашение, — заявил замгубернатора Сергей Бондарев на заседании правительства области. К 1 августа к трехстороннему соглашению между правительством области, федерацией профсоюзов и Союзом работодателей Ростовской области присоединилось 9,5 тысячи работодателей — 34,6% действующих в регионе организаций. Год назад, когда документ подписывался, его поддержали 5,5 тысячи организаций.
Документ предусматривает в 2014 году доведение минимального размера оплаты труда в области в организациях внебюджетной сферы до 1,2 величины прожиточного минимума, то есть до 8934 рублей. При этом федеральный МРОТ составляет 5554 руб., что почти на 60% меньше. К 2016 году областной МРОТ может достичь 10 тысяч рублей.
По словам Сергея Бондарева, из 9,5 тысячи организаций, присоединившихся к соглашению, 66,3% установили минимальную заработную плату выше федерального уровня. 13,7% минимумом считают официальный МРОТ и только в 20% компаний минимальная зарплата выше областного уровня в 8,9 тысячи рублей.
Руководитель союза Сергей Рызенко не оспаривал важность увеличения зарплаты, но заявил, что основные проблемы для работодателей сегодня — планируемый рост налогов и увеличение финансовой нагрузки на компании в связи с изменением законодательства.
— Конкретными показателями должны стать рост производительности и оплаты труда, ликвидация серых схем, повышение уровня охраны труда, — отметил он.
Губернатор Василий Голубев заявил, что работа по выполнению условий соглашения станет одним из критериев оценки деятельности глав городов и районов, и потребовал от районных руководителей активнее приглашать работодателей к сотрудничеству.
