Топ-менеджер должен принимать сложные решения не один
Управляющий Южной дирекцией юридической фирмы VEGAS LEX Максим Григорьев советует: при принятии сложных, неоднозначных решений топ-менеджеру следует избегать конфликта личных и корпоративных интересов, стоит привлекать для анализа правомерности принятия таких решений и их возможных последствий свои соответствующие внутренние службы, внешних консультантов (финансовых, юридических, технических и т. п.), сведущих (компетентных) в этих вопросах.
Ему следует ввести принцип контрассигнатуры и (или) дополнительного визирования документов, договоров и других сделок при их подписании руководителем или заместителями. Сложные, рискованные решения необходимо принимать коллегиально, делегировать и распределять свои риск-полномочия или обязанности на основании учредительных и иных внутренних (локальных) документов, внутренних приказов, трудовых договоров, должностных инструкций, доверенностей.
Просмотров: 1168
