г. Ростов-на-Дону
05 июля 2025 22:03:00
78.84
93.01

МТС вошла в топ-10 российских работодателей

По итогам 2022 года компания МТС впервые вошла в первую десятку рейтинга ИТ-работодателей портала «Хабр Карьера». Оператор оказался единственным представителем телекоммуникационной отрасли, включенным в топ-10 рейтинга, который формируется на основе отзывов сотрудников. Кроме того, МТС оказалась второй среди компаний, развивающих собственные экосистемы.

Портал «Хабр Карьера» запустил сервис оценки компаний работниками в 2018 году. Пользователи оценивают по пятибалльной шкале целый ряд параметров, среди которых — возможность решать интересные задачи и использовать современные технологии, уровень зарплаты и соцпакет, условия труда, перспективы профессионального и карьерного роста, грамотность менеджмента и позитивное влияние компании на мир.

В 2022 году сотрудники МТС дали наиболее высокие оценки комфортным условиям труда, технологиям, которые применяет оператор в своей экосистеме, а также социальный вклад компании.

Шире всего в топ-10 «Хабр Карьеры» за 2022 год представлены банки и их дочерние ИТ-компании, которых в первой десятке пять. На первых двух строчках расположились компании, специализирующиеся на разработке программного обеспечения («Ланит» и «Тензор»). Среди экосистем МТС обошла в рейтинге «Яндекс» и Сбербанк, уступив лишь VK. При этом другие телеком-операторы, включенные в рейтинг, оказались за пределами первой десятки.

В новом рейтинге МТС заметно улучшила свои позиции по сравнению с 2021 годом, когда компания заняла 15-е место.

— Мы много делаем, чтобы сотрудникам было интересно, удобно и приятно работать, — отметил первый вице-президент по технологиям компании Павел Воронин. — МТС — интереснейшее место для построения карьеры ИТ-специалистов, крупнейший телеком-оператор и динамичная, яркая экосистема. У нас много планов относительно того, как сделать работу нашей команды еще лучше и интереснее.

Просмотров: 1777

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ

Практика бизнеса
МТС вошла в топ-10 российских работодателей
Юрист по образованию, Анна Юдина увлеклась ручным ткачеством и постепенно дошла до создания мастерской по производству ткацких станков и инструментов «Основа», которая отправляет до сотни заказов в месяц. Чтобы развивать любимое дело, Анна создала крупное онлайн-сообщество. Её мастерская обеспечивает уникальным оборудованием любителей и профессионалов в России и других странах.
Практика бизнеса
МТС вошла в топ-10 российских работодателей
В Волгоградской области начались испытания сельскохозяйственной техники, работающей на сжиженном природном газе (СПГ). «Газпром гелий сервис» поставил первую партию СПГ для заправки тракторов, предоставленных компанией «РариТЭК».
Практика бизнеса
МТС вошла в топ-10 российских работодателей
Как показало исследование рынка Ростовской области, проведенное hh.ru и банком «Центр-инвест», среднее время, которое требуется работодателям региона для закрытия вакансий, выросло с одного-двух до двух-четырех месяцев. В отдельных случаях на поиск сотрудника уходит до полугода. Дефицит кадров сохраняется несмотря на замедление экономики, а соискатели все чаще обращают внимание на HR-бренды компаний.
Практика бизнеса
МТС вошла в топ-10 российских работодателей
Президент ФК «Ростов» Арташес Арутюнянц и владелец ростовской букмекерской компании «Фортуна» Сергей Самсоненко стали учредителями компании «Фонд поддержки и развития футбола». В преддверии заседания совета директоров ФК «Ростов» Арташес Арутюнянц всячески дает понять, что не собирается расставаться с футболом.

Для удобства работы с сайтом мы используем Cookies, оставаясь на сайте, вы соглашаетесь с политикой их применения.