г. Ростов-на-Дону
16 февраля 2026 10:42:36
77.19
91.56

Агрохолдинг «СТЕПЬ» подвел промежуточные итоги корпоративного Года здоровья

За прошедшие полгода сотрудники Агрохолдинга «СТЕПЬ» приняли участие в более чем 20 крупных мероприятиях, связанных с медицинской тематикой и здоровым образом жизни. Среди них четыре донорских акции и семь забегов.

Большое внимание Агрохолдинг уделяет физической активности своих сотрудников. За шесть месяцев Года здоровья сотрудники компании участвовали в семи забегах городского, регионального и всероссийского масштабов. Забеги проходили в Ростове-на-Дону, Сочи, Пятигорске, Казани, Санкт-Петербурге. Также в компании еженедельно проходят матчи по волейболу и ежедневные тренировки. Сформирована спортивная команда «СТЕПИ» из числа легкоатлетов-любителей. Сегодня команда имеет несколько составов, свою символику и форму.

С начала года внутри компании прошло четыре донорских акции. Многие из сотрудников участвовали в них впервые. Для всех желающих ежемесячно проходят лекции врачей — специалистов в разных сферах от сети клиник «МЕДСИ». За полгода в компании состоялось несколько онлайн-марафонов здоровых привычек и конкурсов на темы здорового образа жизни.

Корпоративный Год здоровья стартовал в январе 2023 года, каждый месяц посвящен определенной теме, связанной с рациональным подходом к своему организму. Например, правильное питание, ментальное здоровье, укрепление иммунитета и т.д.

Генеральный директор Агрохолдинга «СТЕПЬ» Андрей Недужко:

— Забота о благополучии наших сотрудников — одна из важнейших задач, которую ставит перед собой руководство Агрохолдинга. Здоровая атмосфера на рабочем месте и гармоничные отношения внутри коллектива напрямую коррелируют с уровнем успеха нашей компании в бизнесе.

Просмотров: 1631

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ

Практика бизнеса
Агрохолдинг «СТЕПЬ» подвел промежуточные итоги корпоративного Года здоровья
«Ростелеком» провел для журналистов и аналитиков вебинар «Цифровые технологии для промышленной безопасности». Системы реагирования на производственные инциденты и их предотвращения получают все большее распространение благодаря законодательным требованиям и стремлению предприятий сократить затраты, связанные с авариями и несчастными случаями. Кроме того, ИТ-решения в этой сфере помогают повысить производительность и частично компенсировать кадровый дефицит.
Практика бизнеса
Агрохолдинг «СТЕПЬ» подвел промежуточные итоги корпоративного Года здоровья
Владелец кофейни Setter’s на Пушкинской Владимир Бектемиров, купивший ее в 2025 году, объявил о закрытии заведения. Это вызвало волну возмущения у завсегдатаев. Место было популярным: в одной из соцсетей у кофейни насчитывается 9336 подписчиков. Один из посетителей даже принес к закрытой двери две гвоздики с черной лентой.
Практика бизнеса
Агрохолдинг «СТЕПЬ» подвел промежуточные итоги корпоративного Года здоровья
По итогам 2025 года Ростовская область вошла в число регионов юга России с самыми высокими темпами роста вложений бизнеса в технологии, опередив Краснодарский край. Об этом свидетельствуют результаты анализа, проведенного МТС. Среди направлений цифровизации, в которые донские предприятия инвестировали наиболее активно, — интернет вещей, умное видеонаблюдение и «облака».
Практика бизнеса
Агрохолдинг «СТЕПЬ» подвел промежуточные итоги корпоративного Года здоровья
Наступивший год станет решающим для развития отечественного сельхозмашиностроения, считает владелец завода «Сальсксельмаш» депутат Законодательного Собрания Ростовской области Борис Аксенов. Компания, несмотря на спад на рынке, запускает новые виды техники и намерена восстановить докризисные объемы инвестирования в треть миллиарда рублей. «Сальсксельмаш», по наблюдениям N, является одним из наиболее динамично развивающихся машиностроителей Ростовской области. В этом году предприятие планирует достроить новый производственный корпус площадью 8 тыс. кв. м. В 2025 году завод начал выпуск новой снегоуборочной машины, перезапустил пресс-подборщик и линейку погрузчиков. Вывод на рынок нескольких новых видов техники запланирован на нынешний год.

Для удобства работы с сайтом мы используем Cookies, оставаясь на сайте, вы соглашаетесь с политикой их применения.