г. Ростов-на-Дону
15 июня 2025 04:18:02
79
90.01

Нестандартные решения для клиентов – «головная боль» или дополнительные возможности роста бизнеса?

Однажды Milliken Company - компания, поставляющая ткань для обивки автомобилей - обратилась к одному из своих ключевых клиентов, компании Chrysler, с вопросом: «Как мы можем усовершенствовать свою работу, чтобы наилучшим образом удовлетворять потребности вашей компании?» К слову, на тот момент Chrysler вполне был доволен своим поставщиком и ничего менять не собирался. Но раз уж представилась такая возможность, Chrysler после непродолжительных раздумий ответил, что если бы они получали отрезы ткани не стандартной прямоугольной формы, а в виде овала, то экономия на раскройку конечного изделия составила бы от 19% до 21%. Зачем Milliken нужно было усложнять себе жизнь и брать на себя, как казалось бы, дополнительную «головную боль», на первый взгляд непонятно. Но с тех пор ткань начали раскраивать прямо в цехах изготовителя, а Сhrysler  перешел из разряда лояльных клиентов Milliken в разряд очень лояльных.

Примеров, когда потребности клиентов выходят за рамки существующих стандартных решений той или иной компании, множество, но не каждая компания готова меняться ради своих клиентов. Рынок факторинга и финансовой логистики – отличный тому пример. Компании, которые обращаются к «факторам», условно можно разделить на 2 категории: те, кому нужно финансирование, и те, чьи потребности финансированием не ограничиваются, что требует от «фактора» существенных усилий по удовлетворению потребностей клиента. А это уже, в свою очередь, уравнение со многими производными, которое наскоком не решишь. Чтобы предложить каждому клиенту индивидуальное решение, «фактору» нужно проделать огромный объем работы – от переналадки той или иной технологии до «перевоспитания» сотрудников. Не все видят в этом необходимость – зачем ломать голову, если «мама сказала, что деньги в бидоне»?
«Спасение» клиентов - дело рук самих клиентов?

Пример 1. Дмитрий, руководитель крупной производственной компании: «В 2011 году мы планировали выход в новый регион. Перед нами встал вопрос: стоит ли предоставлять отсрочку новым клиентам? Сделав это, с одной стороны мы мотивировали их на закупку больших объемов продукции, но с другой стороны, нам пришлось бы взять на себя риск, ведь клиенты находились в другом конце страны, и получить с них деньги в случае возникновения просрочек представлялось делом не легким. Заключение договора факторингового обслуживания с НФК разом решило бы все проблемы: наши клиенты получают отсрочку, а мы – оперативное финансирование и исключение риска неоплат. Но по договору мы должны были предоставлять оригиналы документов по поставкам в течение двух недель, что с учетом географического расположения наших клиентов практически невозможно. В итоге НФК сделала для нас исключение – вместо 15 стандартных дней у нас в запасе 45 дней на то, чтобы передать документы в факторинговую компанию. Конечно, для этого НФК пришлось взять на себя дополнительные риски, но взамен она получила лояльного клиента в нашем лице».

Пример 2. Александр, заместитель директора торговой компании: «Наши клиенты хотели получать не только лучшие цены, но и более длительную отсрочку платежей. Мы решили обкатать на них схему факторинга: после отгрузки поставки мы получаем финансирование, а наши покупатели - возможность произвести оплату спустя 2 месяца. Только мы не учли, что в этом случае на нас ложились дополнительные расходы по оплате комиссии за факторинговое обслуживание, и естественно, такая перспектива нас не радовала. Нам повезло - НФК пошла навстречу и внесла в стандартный договор факторингового обслуживания пункт об оплате комиссии нашими покупателями. В итоге все довольны. По-настоящему взаимовыгодное сотрудничество возможно лишь тогда, когда все взаимодействующие стороны готовы к конструктивному диалогу».

НФК, «кроя» условия факторингового обслуживания по индивидуальным лекалам, как и Milliken, получает удовлетворенных клиентов. Несмотря на то, что решение по каждому случаю требует больших временных и трудовых затрат, предложение индивидуальных решений клиентам стало визитной карточкой компании. Так, по статистике 2011 года, лишь 8 из тoп-25 клиентов НФК работают по стандартной схеме, для остальных были разработаны специальные условия обслуживания.

Проигравших нет

Вернемся к истории взаимоотношений Milliken и Chrysler. Казалось бы, что такое удовлетворенные клиенты, которых получила первая компания, по сравнению с экономической выгодой второй? Как оказалось, удовлетворение клиентов напрямую связано с доходом компании. К такому же выводу пришла и НФК, проведя исследование удовлетворенности клиентов и выяснив, что совокупный рост дохода в 2011 году по сравнению с предыдущим годом по компаниям, у которых повысился уровень удовлетворенности, составил около 2,7 млн рублей на 1 клиента. Для Milliken желание «осчастливить» одного из крупнейших покупателей обернулось еще и впечатляющей находкой - после «превращения» прямоугольников в овал на руках у них осталось огромное количество обрезков. Естественно, в компании задумались, как распорядиться излишками и вскоре начали делать из них тряпки. И эти тряпки приносят компании ежегодный дополнительный доход в размере 50 млн долларов.

Что пошло на «тряпки» в НФК, пусть пока останется тайной...

http://www.factoring.ru/

На правах рекламы

Просмотров: 7589

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ

Банки
Нестандартные решения для клиентов – «головная боль» или дополнительные возможности роста бизнеса?
Председатель Совета Директоров банка «Центр-инвест», профессор, д.э.н. Василий Высоков принял участие в заседании Комитета РСПП по финансовой политике на тему «О совершенствовании регулирования банковской деятельности и обеспечении финансовой устойчивости компаний в условиях контролируемого охлаждения экономики».
Банки
Нестандартные решения для клиентов – «головная боль» или дополнительные возможности роста бизнеса?
Рейтинговое агентство «Эксперт РА» опубликовало ежегодный «Рэнкинг крупнейших банков, кредитующих МСБ, по итогам 2024 года». Южнороссийский банк «Центр-инвест» занял 5-е место по объему выданных кредитов при высоком качестве кредитного портфеля МСБ.
Банки
Нестандартные решения для клиентов – «головная боль» или дополнительные возможности роста бизнеса?
ПСБ запустил акцию* для новых клиентов малого бизнеса, установив комиссию за торговый эквайринг 0% на первые три месяца. Нулевой процент действует при обороте на один терминал до 500 тыс. рублей в месяц.
Банки
Нестандартные решения для клиентов – «головная боль» или дополнительные возможности роста бизнеса?
В 2024 году ВТБ в очередной раз был признан одним из лучших работодателей России по версии Forbes. По словам начальника отдела по работе с персоналом Южного и Северо-Кавказского федеральных округов ВТБ Татьяны Михайловой, стабильные результаты по привлечению и удержанию сотрудников связаны с возможностями для развития и самореализации.

Для удобства работы с сайтом мы используем Cookies, оставаясь на сайте, вы соглашаетесь с политикой их применения.