В Ростове рекрутер в строительной компании может зарабатывать до 140 тыс. руб.

Менеджерам по подбору персонала в строительных компаниях Ростова-на-Дону платят от 35 до 140 тыс. рублей в месяц. Зарплату до 45 тыс. рублей предлагают сотрудникам с неполным высшим образованием, с базовыми знаниями методов поиска и подбора персонала для сферы строительства и недвижимости, а также с хорошими коммуникативными навыками и умением работать с большими объемами информации. До 50 тыс. рублей будут платить сотрудникам с высшим образованием, знаниями методик аттестации персонала и оценки кандидатов, опытом массового подбора профильного персонала и опытом работы от 1 года. Чтобы получать до 75 тыс. рублей, соискателям необходимо обладать навыками использования различных каналов и инструментов подбора персонала и опытом работы от 3 лет. На самую высокую зарплату, от 75 до 140 тыс. рублей, могут рассчитывать кандидаты с опытом работы в рекрутинге от 5 лет в крупных компаниях, навыками по подбору специалистов высшего звена и представителей редких строительных профессий. Зарплатный максимум для рекрутеров в Краснодаре достигает 150 тыс. рублей в месяц, в Москве – 220 тыс. рублей. Об этом сообщили в пресс-службе SuperJob.

N писал, что самыми высокооплачиваемыми вакансиями в августе в Ростове стали предложения для торгового представителя, водителя и монтажника интернет-сетей.